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考勤情况通报
发布时间:2020.01.13    新闻来源:安徽省地质矿产勘查局325地质队   浏览次数:
队属各单位:
      依据“325队加强劳动纪律及员工考勤管理办法”(地人〔2019〕29号)文件规定,劳动人事科与目标办两个部门对2019年12月份员工考勤情况进行了考核。
      通过考核发现大多职工上下班能够按时打卡,遵守上下班时间,有效的落实了请销假制度,但还存在如下一些问题:
      一、 上交假条不及时。不能够按时将假条交至劳动人事科,
      个别假条没有交至专管人员手中,事后补假人员较多。
      二、假条填写不规范。纸张大小不统一,部门及日期不填漏填现象较为突出。
      三、假条填写不清晰。字迹潦草难于辨认,尤其是多人同张假条的。
      新年伊始,为进一步强化作风建设,更好地落实劳动纪律,提高工作效率,在下一步的工作中发挥重要作用。根据考核发现的问题提出如下建议:
      一、 请各部门负责人带领科室全员认真学习地人〔2019〕29号文件,以便更好地执行、遵守该项制度。
      二、 严格落实请销假制度。请假时在通过部门领导批准后应
      及时将假条交由劳动人事科留存并作为月底考勤依据。如没有及时将假条交至劳动人事科,月底考勤时将视为无假条处理。
      三、 假条填写要认真规范,劳动人事科要把握好假条的“部门,日期,事由”有无错填,漏填,经科室负责人审核签字的假条,对其真实性负责。
      四、 假条填写时要字迹清晰准确,不可在领导签字后另有涂改,一经发现,责任自负。

                                                                                                                                              目  标  办                              

                                                                                                                                        2020年1月13 日                                                         


 
 
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